Meta 4.3. De aquí a 2030, asegurar el acceso igualitario de todos los hombres y las mujeres a una formación técnica, profesional y superior de calidad, incluida la enseñanza universitaria

 

  • Indicador 4.3.1. - En 2020, el 64% de los empleados de Bondalti recibió formación (Hombres 60%; Mujeres 82%), por un total de 14 363 horas de formación